สัมภาษณ์ ให้ผ่านจากประสบการณ์ อจ.มหาลัย / รับคนทำงาน ใช้ Pattern นี้ตอบ มีโอกาสติดสูงกว่า!!


🔥
ตัดเชือกรอบ Portfolio คือการสัมภาษณ์แล้ว ซึ่งจะยากกว่ารอบอื่นเพราะมีคะแนนดิบในการพิจารณา ถ้าอยากติดต้องทำตามโครงสร้างการสัมภาษณ์นี้รับรอง ได้ผล ดีขึ้น ดูฉลาดขึ้น เป็นที่จดจำมากขึ้น 🔥

จากที่พี่อะตอมเองเป็น Brand manager ด้านการศึกษา ดูยอดขายหลักหลายสิบล้าน รับสัมภาษณ์คน 100+ และเป็นที่ปรึกษาน้องที่ติด จุฬา มหิดล สลจ และอื่นๆในปีนี้

นี่คือเทคนิคเฉพาะตัวของพี่อะตอมเอง ซึ่ง ”ระดับผู้บริหาร” และ “อาจารย์มหาลัย” นิยมค้นหาในตัวผู้สัมภาษณ์และน้อง ๆ นักเรียนที่เข้าไปสัมภาษณ์ โดยพี่ดู ศึกษา จับ Pattern ต่างๆนี่คือสิ่งที่ทำแล้ว Success สอบติดและผ่าน

🔹ใช้หัวข้อโครงสร้างการสัมภาษณ์ แบบนี้
1.ประโยคเปิดเริ่มต้น = ทำให้ประทับใจ
2.มีการโชว์ศักยภาพ = โชว์ทัศนคติ + การแก้ปัญหา
3.ใช้ศัพท์ + ความรู้เชิงเทคนิค = ประสบการณ์จริง + ตัวจริง ไม่ได้โม้
4.เพิ่มประโยคปิดท้ายการสัมภาษณ์ = ทำให้จำ
5.รักษา Vibe กราฟของการสัมภาษณ์ต้องสูงตลอดเวลา

🔹หัวข้อตามโครงสร้างการสัมภาษณ์นี้ค่อนข้างชัดในแต่ละส่วนซึ่งเป็นการประเมินจากอาจารย์ เพื่อต้นหาว่า

1.นร. คนนี่ มีศักยภาพมากน้อยแค่ไหน?
2.นร. คนนี่ เก่งจริง หรือ Fake เพราะผลงานมันสร้างกันได้ แต่การเป็นตัวจริงต้องตอบได้ว่า ทำยังไง ทำเพื่ออะไร แก้ปัญห่อะไร ลงมือจริงหรือจ้างทำ
3.นร. คนนี่ มีไฟจริงหรือเปล่า จะออกกลางคันไหม? เพราะสุดท้ายการออกเรียนกลางคันคือ มหาลัย เสียหายทั้งค่าจ้างครู และจำนวนนักเรียนไม่พอที่จะเปิดเรียนในวิชานั้นๆ
4.นร. คนนี่ วิเคราะห์ แก้ปัญหาเก่งมากน้อยแค่ไหน? ทำงานเป็นทีมได้ไหม ความรับผิดชอบแค่ไหน? นำทีมได้หรือไม่

📌ซึ่งทั้งหมดนี้ ถ้าน้อง ๆ ตอบได้เคลีย .. โชว์ศักยภาพตัวเองได้คือจบ พร้อมติด และถัดจากนี้จะเป็นส่วนของการเช็ค = ทัศนคติ เก่งอย่างเดียวไม่ได้ ต้องทัศนคติดีด้วย

พี่อะตอม เป็นคนแรกๆที่พูดเรื่องทัศนคติ โชว์ทักษะการทำงานใน Portfolio สิ่งที่พี่ใช้ตลอดเวลารับคนเข้าทำงาน ทัศนคติไม่ผ่าน คัดตกรอบทันที เพราะหัวใจสำคัญคือ การทำงานเป็นทีม ทัศคติแย่ ทำงานไม่ได้ ไม่สู้งาน ถ้ายิ่ง Toxic ไม่รับเลย

เป็นกำลังใจให้น้องๆทุกคนที่จะต้องเข้าสัมภาษณ์ ต่อจากนี้เป็นหน้าที่เราแล้วตอนนี้ทุกคนมีสิทธิ์ใกล้เคียงกัน อย่างน้อย อาจารย์เห็นว่าเรามีศักยภาพพอ อาจารย์ถึงเรียกสัมภาษณ์ ทำคะแนนส่วนนี้ให้ดีที่สุด

ส่วนเจาะลึกโครงสร้างการสัมภาษณ์ ต่อใน Content หน้ากดติดตาม กดแจ้งเตือนไว้

จะได้เจอ Content คุณภาพปั้นพอร์ต สอบติดรอบ Portfolio เพราะช่องชอบปิดกันการมองเห็น

เป็นกำลังใจให้ทุกคนครับ
พี่อะตอม – Dekshowport