คำถาม สัมภาษณ์รอบพอร์ต อะไรเบากว่า ขนนก วัดความฉลาด เก่ง


ทำไมกรรมการถึงถามคำถามแบบนี้? น้องคง “งง” เป็นไก่ตาแตก พี่อะตอมที่ช่วยน้อง ๆ สัมภาษณ์รอบพอร์ต เจอว่า มีหลายคนที่ ช็อก ค้าง ตอบไม่ได้ คิดไม่ทัน และ 50% ที่ตอบได้และผ่านคำถามนี้
คำถามนี้จะวัดความคิดสร้างสรรค์และทักษะการแก้ปัญหา ซึ่งเป็นคำถามเชิงเปรียบเทียบ ที่ต้องการให้น้อง “คิดนอกกรอบ” และเชื่อมโยงแนวคิดที่ไม่เกี่ยวข้องกันให้เป็นเหตุผล เช่น การหาสิ่งที่ “เบากว่าขนนก” อาจหมายถึงความคิดที่ไร้ขีดจำกัด หรือการวัดความฉลาดที่ต้องมองให้ลึกกว่าปริมาณ หรือสิ่งอื่นมาเชื่อมโยงกัน
สจล. เป็นมหาวิทยาลัยด้านนวัตกรรม จึงต้องการคนที่คิดเป็นระบบแต่ยืดหยุ่นได้เมื่อเจอโจทย์แปลก ต้องตอบให้ได้

โดยผลที่ได้ พี่รู้สึกว่า คำถามนี้ “Miracle” สำหรับพี่มากเพราะ

“คำตอบจะบ่งบอกว่าน้องเป็นคนมองโลกแบบไหน” ชอบวิเคราะห์ลึกหรือมองหาคำตอบตรงไปตรงมา

เอ้าแล้วคำถามนี้วัดอะไร? ส่งผลต่อการผ่าน/ไม่ผ่านยังไง?

✅ สิ่งที่กรรมการมองหาจากคำตอบน้องคือแบบนี้ครับ
1.ความคิดสร้างสรรค์ตัวอย่างคำตอบที่ดี เช่น “อากาศ เพราะเบาแต่เต็มไปด้วยความรู้ที่มนุษย์ใช้สร้างนวัตกรรม” → เชื่อมโยงกับสาขาที่สมัคร
2.ตรรกะ+อารมณ์ ถ้าน้องตอบว่า “รอยยิ้ม เพราะเบาแต่สร้างแรงบันดาลใจให้คนเก่งขึ้นได้” → แสดงความเป็นมนุษย์และจิตใจสอดคล้องกับคณะ

3.การสื่อสาร ต้องอธิบายให้กรรมการเห็นภาพและเชื่อมโยงกับ จุดแข็งตัวเอง ได้

❌ สิ่งที่ทำให้เสียคะแนน
ตอบตรงเกินไปโดยไม่ขยายความ เช่น “ควัน” → ดูขาดการคิดวิเคราะห์
ตอบแบบไม่เชื่อมโยงกับ Portfolio หรือประสบการณ์ตัวเอง
เตรียมตัวยังไงให้รอด + เทคนิคตอบให้ปัง!
ฝึกคิดแบบ “โยงทุกสิ่ง”หัดตั้งคำถามกับสิ่งรอบตัว เช่น “ทำไม X ถึงสัมพันธ์กับ Y?” เพื่อสร้างมุมมองใหม่
ถ้าน้องสมัครคณะวิศวะ → โยงคำตอบเข้ากับทักษะการแก้ปัญหา เช่น “แสงเลเซอร์ เบาแต่มีพลังตัดเหล็กได้ → สะท้อนการใช้องค์ความรู้เล็กๆ สร้างผลงานใหญ่”

ใช้โครงสร้างตอบ 3 ชั้น

คำตอบตรง + เปรียบเทียบ
“สิ่งที่เบากว่าขนนกคือ ความคิด ครับ”
เชื่อมกับศาสตร์ที่เรียน
“ความคิดอาจเบา แต่ถ้ารวมกับความรู้ด้านโค้ดดิ้ง ก็สร้าง AI แก้ปัญหาสังคมได้”
โยงกับตัวเอง
“เหมือนตอนผมเขียนแอปช่วยคนหูหนวก แค่ไอเดียเล็กๆ ก็เปลี่ยนชีวิตคนได้”
สิ่งที่ต้องห้าม!มากๆในการสอบสัมภาษณ์
อย่าตอบแบบท่องจำ กรรมการรู้ทันว่าคำตอบไม่ใช่ตัวตนจริง
อย่าเพิ่งสรุป เช่น “ผมไม่รู้ครับ” → แสดงว่าน้องไม่พยายามคิด
อย่าใช้คำพูดซับซ้อน พูดให้กระชับ แต่มีตัวอย่างประกอบ

กรรมการอยากได้ “คน” ไม่ใช่ “หุ่นยนต์”

ซึ่งคำถามแบบนี้ไม่ได้ต้องการคำตอบถูก-ผิด แต่ต้องการเห็น ความเป็นตัวตน และ ศักยภาพในการเรียนรู้ ของน้องครับ ถ้าน้องตอบด้วยความมั่นใจ เชื่อมโยงกับประสบการณ์ใน Portfolio ได้ และแสดงให้เห็นว่าเป็นคน “คิดเป็น” พี่อะตอมเชื่อว่าน้องต้องผ่านแน่นอนครับ! 💪
ถ้าชอบเซฟ ส่งคนที่รัก ลูกหลาน เพื่อนหรือรุ่นน้อง เพราะสิ่งที่ดีที่สุดคือการให้โอกาสทางการศึกษา
พี่อะตอม – DEKSHOWPORT